PGB Connect

Sinds 1 januari 2026 is Hans Veltkamp bestuursvoorzitter van Pensioenfonds PGB. Met ruim 30 jaar ervaring in de pensioensector, onder meer als onafhankelijk bestuursvoorzitter bij Pensioenfonds Horeca & Catering, was hij nauw betrokken bij de overgang naar het nieuwe pensioenstelsel. Bij Pensioenfonds PGB zet hij deze ervaring met energie in en gaat hij tijdens PGB Connect in op de koers van het fonds en de samenwerking in deze periode van verandering.

Sinds 1 januari 2026 is Lonneke Thissen Chief Advisory Officer en lid van het directieteam van PGB Pensioendiensten. Met ruim 25 jaar ervaring in de pensioensector was zij als programmamanager Wtp nauw betrokken bij de voorbereiding van de overgang naar het nieuwe pensioen. Een rol die zij ook als directielid vervult. Tijdens PGB Connect neemt Lonneke je mee in waar Pensioenfonds PGB nu staat in de overgang naar het nieuwe pensioen.

Peter Hein van Mulligen is hoofdeconoom bij het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) en bekend als duider van economische en arbeidsmarktontwikkelingen. In zijn werk weet hij complexe ontwikkelingen helder en toegankelijk te maken. Daarnaast is hij bekend als winnaar van De Slimste Mens. Tijdens PGB Connect plaatst hij de pensioentransitie in een bredere economische context en kijkt hij vooruit.

Ann-Lynn Hamelink is politicoloog, presentator bij RTL Z en RTL Nieuws en eindredacteur van RTL Z. Ze heeft ruime ervaring met het begeleiden van gesprekken over maatschappelijke en economische thema’s en weet complexe onderwerpen scherp en toegankelijk te maken. Tijdens PGB Connect is zij dagvoorzitter en interviewer en zorgt zij voor verbinding, verdieping en een open gesprek tussen sprekers en publiek.

DPG Media is een van de grootste, vrijwillig aangesloten werkgevers binnen Pensioenfonds PGB. Met duizenden medewerkers staat DPG Media voor de uitdaging om pensioen helder en begrijpelijk te regelen. Tijdens PGB Connect deelt Bart de Bock, Directeur People Operations & Reward, hoe DPG Media samen met Pensioenfonds PGB de overgang naar het nieuwe pensioen vormgaf. Ook gaat hij in op de keuze voor een solidaire premieregeling binnen de kaders van de cao en de aandachtspunten daarbij.

Corendon is actief in de dynamische reissector met veel jonge medewerkers en verschillende bedrijfsonderdelen. Thijs Leurs, hoofd salarisadministratie, is verantwoordelijk voor de salaris- en pensioenadministratie van ongeveer 800 medewerkers in binnen- en buitenland. Samen met Pensioenfonds PGB werkt Corendon aan de overgang naar het nieuwe pensioen. Tijdens PGB Connect deelt Thijs hoe zij medewerkers én gepensioneerden meenemen in deze veranderingen en welke aandachtspunten daarbij spelen.